Jeśli mają Państwo uprawnienia administratora PPK, ale nie logowali się do serwisu e-PPK przez co najmniej 180 dni, podczas najbliższego logowania prosimy o skorzystanie z opcji „Nie mam lub nie pamiętam hasła", znajdującej się w oknie logowania.
Jeśli nie logowali się Państwo do serwisu e-PPK przez 365 dni, to uprawnienia administratora PPK zostały odebrane.
W celu ich przywrócenia prosimy o postępowanie zgodnie z instrukcją dostępną TUTAJ.
Autozapis obejmie:
Autozapis nie obejmie:
Wszystkie złożone wcześniej deklaracje rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK, stracą ważność 28 lutego 2027 r., a pracownicy zostaną ponownie zapisani do PPK na mocy ustawy o PPK
Do 28 lutego 2027 r. pracodawca informuje pracowników, którzy wcześniej złożyli deklarację rezygnacji z uczestnictwa w PPK, o wznowieniu odprowadzania za nich wpłat do PPK od 1 kwietnia 2027 r.
Pobierz ulotkę informacyjną, którą możesz przekazać swoim pracownikom. Kliknij TUTAJ.
Od 1 marca 2027 r. osoby, które nie chcą, aby od 1 kwietnia 2027 r. były za nie dokonywane wpłaty do PPK, powinny ponownie złożyć deklarację rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK. W tym samym okresie osoby w wieku od 55 do 69 lat, które chcą przystąpić do PPK, powinny złożyć pracodawcy wniosek o zawarcie w ich imieniu umowy o prowadzenie PPK.
Ważne: Pracodawca nie może zachęcać pracowników do ponownego złożenia deklaracji rezygnacji z wpłat do PPK.
Zgodnie z ustawą o PPK takie działania podlegają karze grzywny wynoszącej do 1,5 proc. funduszu wynagrodzeń u danego pracodawcy w poprzednim roku obrotowym.
Pracodawca przekazuje pierwsze wpłaty do TFI PZU SA pomiędzy 1 a 15 kwietnia 2027 r.
Grafika przedstawia oś czasu ilustrującą proces przekazywania wpłat do TFI PZU SA. Zaznaczono na niej przykładowe daty wypłat wynagrodzeń w marcu (1.03, 10.03 oraz 28.03.2027 r.) oraz termin przekazania wpłat do TFI PZU SA, który - bez względu na termin wypłaty wynagrodzenia w marcu - będzie taki sam dla wszystkich pracodawców i będzie rozpoczynał się 1 kwietnia 2027 r., a kończył 15 kwietnia 2027 r.
W związku z autozapisem pracodawca musi:
Autozapis do PPK to okres, w którym komunikacja z pracownikami odgrywa szczególną rolę.
W celu wypełnienia obowiązków ustawowych pracodawca powinien nie tylko poinformować pracowników o wznowieniu wpłat do PPK, lecz także w prosty sposób przedstawić im zasady programu i dostępne opcje. Odpowiednia komunikacja pozwala ograniczyć nieporozumienia, zwiększa świadomość pracowników oraz wspiera sprawne przeprowadzenie autozapisu do PPK.
Najważniejsze informacje dotyczące zasad funkcjonowania PPK są dostępne w sekcji dla pracownika.
Aby wspierać Państwa w procesie autozapisu do PPK, wkrótce przeprowadzimy specjalnie dedykowane szkolenia na których omówimy m.in.:
Szkolenia będą dostępne na naszym portalu szkoleniowym.
Materiały będą dostępne wkrótce.
Nota prawna
Jest to informacja reklamowa. Przed podjęciem ostatecznych decyzji inwestycyjnych należy zapoznać się z prospektem informacyjnym oraz dokumentami zawierającymi kluczowe informacje (KID). Materiał jest skierowany do osób zatrudnionych w podmiotach zatrudniających, które zawarły umowę o zarządzanie PPK z PPK inPZU Specjalistycznym Funduszem Inwestycyjnym Otwartym zarządzanym przez Towarzystwo Funduszy Inwestycyjnych PZU SA. Informacje o PPK oferowanym przez TFI PZU SA są zawarte w „Regulaminie prowadzenia PPK przez PPK inPZU SFIO” dostępnym na stronie in.pzu.pl/ppk. Inwestycje w fundusze inwestycyjne są obarczone ryzykiem inwestycyjnym. PPK inPZU SFIO ani TFI PZU SA nie gwarantują, że zrealizujesz założony cel inwestycyjny lub uzyskasz określony wynik inwestycyjny. Należy liczyć się z możliwością utraty wpłaconych środków. Wyniki inwestycyjne, które Fundusz osiągnął w przeszłości, nie są gwarancją ani obietnicą, że Fundusz osiągnie określone wyniki w przyszłości. Informacje o Funduszu oraz szczegółowy opis czynników ryzyka znajdziesz w prospekcie informacyjnym na in.pzu.pl KID dostępne są na in.pzu.pl.
Dane podane w materiale nie stanowią oferty w rozumieniu art. 66 Kodeksu cywilnego, jak również usługi doradztwa inwestycyjnego oraz udzielania rekomendacji dotyczących instrumentów finansowych lub ich emitentów w rozumieniu ustawy o obrocie instrumentami finansowymi, a także nie są formą świadczenia doradztwa podatkowego ani pomocy prawnej. Nie mogą stanowić wystarczającej podstawy do podjęcia decyzji inwestycyjnych. TFI PZU SA podlega nadzorowi Komisji Nadzoru Finansowego. Prawa autorskie do niniejszego materiału przysługują TFI PZU SA. Żadna z części tego materiału nie może być kopiowana lub przekazywana nieupoważnionym osobom. Towarzystwo Funduszy Inwestycyjnych PZU Spółka Akcyjna, Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy XIII Wydział Gospodarczy, KRS 0000019102, NIP 527-22-28-027, kapitał zakładowy: 15 013 000 zł wpłacony w całości, Rondo Ignacego Daszyńskiego 4, 00-843 Warszawa, in.pzu.pl.